Pensum: 30%-50% | Befristung (12 Monate mit Option auf Verlängerung)

Bist auch du der Meinung, dass strategischer Software-Einkauf, effizienter IT-Betrieb und enge Partnerschaften mit den Business Units der Schlüssel zum Erfolg sind? Du hast bereits erste praktische Erfahrungen im Bereich Digitalisierung, in der Zusammenarbeit mit Fachbereichen oder im IT-Procurement gesammelt und möchtest nun richtig durchstarten? Dann bist du bei uns genau richtig!

Für mindestens einen Tag pro Woche arbeitest du in unserem Open Space Büro in Baden, den Rest deiner Arbeitszeit kannst du dir dank Jahresarbeitszeit und Home-Office flexibel organisieren.

Das machst du den ganzen Tag

• Du kümmerst dich um Berechtigungen und das On- und Offboarding unserer Teammitglieder (in der Schweiz und in Spanien).

• Du behältst den Überblick über unsere Kosten, Einnahmen und Ausgaben und wertest die Daten dazu aus.

• Du spielst bei der Erstellung von Business Cases eine entscheidene Rolle.

• Du unterstützt unsere Team Leads in ihren täglichen Arbeiten, informierst regelmässig das Management sowie das Team.

• Du organisierst Events, Schulungen und Weiterbildungen.

Diese Skills solltest du dafür mitbringen

• Du studierst an einer Universität oder Fachhochschule idealerweise Wirtschaft, Wirtschaftsinformatik, Informatik oder Wirtschaftsingenieurwesen und hast noch mindestens zwei Semester vor dir.

• Du bist neugierig, proaktiv und weisst, wie du dir selbstständig die richtigen Informationen beschaffen kannst.

• Du weisst das Python und Pandas mehr sind als Tiere und hast idealerweise erste Erfahrungen damit gemacht.

• Du hast eine rasche Auffassungsgabe und ein analytisches Denkvermögen.
  

In unserem Team sind viel Spielraum für eigene Ideen und Lösungen sowie vielfältige Möglichkeiten für berufliche Weiterentwicklung vorhanden. Willst du mehr über uns und deine zukünftige Tätigkeit erfahren? Falls ja, dann bewirb dich jetzt!

Benefits:

In unserem Unternehmen bemühen wir uns um eine Kultur des kontinuierlichen Lernens, der persönlichen Weiterentwicklung und des Engagements für die Gemeinschaft auf nationaler Ebene. Es liegt uns am Herzen, unseren Mitarbeitern die Werkzeuge und Ressourcen an die Hand zu geben, die sie für ihren Erfolg benötigen, und wir sind sicher, dass Sie gerne Teil unseres Teams sein werden!

• Flexible Arbeitszeiten
  Geniess flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit, bis zu 50% remote zu arbeiten – für die perfekte Balance zwischen Arbeit und Privatleben. 

• Grosszügige Altersvorsorge
  Wir übernehmen 60% der Beiträge für deine Altersvorsorge – für eine sichere Zukunft. 

• Gesundheit steht an erster Stelle
  100% Lohnfortzahlung bei Krankheit oder Unfall und Zugang zu einer exklusiven Mental-Health-Plattform mit fünf kostenlosen Sitzungen bei einem Psychologen. 

• Elternzeit
  16 Wochen Mutterschaftsurlaub (100% Lohnfortzahlung) und 10 Tage Vaterschaftsurlaub (100% Lohnfortzahlung), um wertvolle Zeit mit deiner Familie zu verbringen. 

• Unterstützung für deine Familie
  Bis zu 20% Rückerstattung auf Kinderbetreuungskosten (max. CHF 4.800 pro Jahr).

• Exklusive Rabatte
  Attraktive Rabatte auf Benzin, Versicherungen und Mobilfunk bei Partnerunternehmen wie Shell, Avia, Sunrise und Swisscom.

Bei der Axpo Gruppe setzen wir uns für eine Kultur der Nichtdiskriminierung, Toleranz und Inklusion ein. Als Arbeitgeberin, die Chancengleichheit lebt, begrüssen wir Bewerbungen unabhängig von ethnischer Herkunft, Geschlechtsidentität und -ausdruck, sexueller Orientierung, Alter, Behinderung sowie sozioökonomischem, kulturellem und religiösem Hintergrund. Wir verpflichten uns zu einem respektvollen und inklusiven Rekrutierungsprozess sowie einem diskriminierungsfreien Arbeitsumfeld für alle.